Las alumnas de Factor Humano presentaron sus propuestas de comunicación para Racing Club de Colón

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<title>Las alumnas de Factor Humano presentaron sus propuestas de comunicación para Racing Club de Colón</title>

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<author>Lic. Cristian Marcantonio, docente de la Lic. en Dirección del Factor Humano.</author>

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<metadescription>En el marco de la iniciativa, las estudiantes transmitieron todos los conceptos y saberes aprendidos durante el cuatrimestre para mejorar las redes sociales del club.</metadescription>

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En el marco de la iniciativa, las estudiantes transmitieron todos los conceptos y saberes aprendidos durante el cuatrimestre para mejorar las redes sociales del club.

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<span class="epi">El docente Cristian Marcantonio y las alumnas</span>

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En la asignatura Comunicación Institucional de la Lic. en Dirección del Factor Humano, las alumnas presentaron las propuestas a directivos de Racing Club (Colón, Buenos Aires) en el marco de la 10ma etapa del proyecto de acción comunitaria

<strong>"Cambiar las reglas. Pensar un deporte diferente"</strong>

realizado por IUEAN y la Fundación Argentina del Deporte (FUNADEP).

Por ello, participaron en una de las clases, el presidente del club, Dr. Alejandro Biancotto, el Community Manager, Mauricio Demarco, y la becaria Ingrid Puglisi Heinrich.

Por su parte, las alumnas trabajaron en el relevamiento de las redes sociales y en la gestión de la comunicación institucional del club para proponer un plan de acción con foco en la identidad e imagen.

<br/>

En paralelo, como es habitual en el proyecto, recibieron en los encuentros sincrónicos a los dirigentes Esteban González y al Dr. Leandro Lang; a Ariel Quassi y Daniela Luchina para conversar sobre la discapacidad y el deporte; a Hernán Sobrero y Marcelo Lapegrini -de la asociación civil Impulso Deportivo- vinculada con clubes deportivos, y participaron también de la II Jornada de Gestión Deportiva. Actividades que les permitieron mejorar su marco conceptual.

<strong>

<span style="color: #012154;">Testimonios</span>

</strong>

<br/>

<strong>Ariana Landriel:</strong>

"Durante el recorrido del proyecto, hemos abordado problemáticas vinculadas con la discriminación, igualdad, respeto e inclusión, que son ignoradas en el plano deportivo y de los clubes. Se han visibilizado las publicaciones de las redes sociales y se han encontrado espacios vacíos que no trabajan estas problemáticas. Como futura profesional de RRHH, ha sido un disparador de investigación las problemáticas abordadas en los clubes. El aprendizaje que deja este proyecto es muy valioso, para entender que pueden mejorar y hacia dónde podrían ir. Por último, este tipo de proyectos crea aprendizaje y modela conductas prosociales valiosas como futuras profesionales".

<br/>

<strong>Sandra Santini:</strong>

"La realización de este trabajo me permitió entender y comprender la importancia de la comunicación institucional en una organización, en este caso, en un club. Me brindó la oportunidad de analizar y profundizar los temas vistos durante el cuatrimestre, también me desafió a recopilar información de una organización deportiva. También me permitió desarrollar un pensamiento más crítico y constructivo sobre la comunicación institucional, tener una mirada integral del proceso de la comunicación en una organización sea con fines de lucro o con fines de lucro"

.

<br/>

<strong>Florencia Rodríguez:</strong>

"En esta etapa de la carrera, la realización de este trabajo me hizo entender que, en los tiempos actuales, el saber y poder comunicar, son las bases para un proyecto exitoso. Actualmente, nos encontramos en la era tecnológica, el uso de las redes sociales, no tiene que ser un agente extraño, es más, debemos tomarlo como aliados. Algo que resulta más importante del trabajo práctico es haber descubierto que antes de poner foco en la comunicación al exterior debemos poner énfasis en la comunicación interna. En el caso de Racing Club de Colón con socios, deportistas y profesores, va a nacer la identidad, la cultura".

<strong>Débora Mansilla:</strong>

"Este trabajo me permitió identificar que la comunicación es sumamente

importante para poder transmitir, para poder reforzar y lo más importante acortar la brecha en

temas que aún son tabú en nuestra sociedad. Tenemos que comprender la relevancia de cada persona en esta cadena de comunicación, la plena responsabilidad y los aportes de cada acción para poder hacer este cambio. La inclusión no es solo una palabra, sino la posibilidad de generar igualdad y respeto para poder mejorar y avanzar hacia un futuro mejor"

.

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<pubDate>Thu, 13 Jul 2023 12:56:43 -0300</pubDate>